会社とともにエンジニアとして成長し続ける
システムエンジニア
2019年入社 未経験者採用
関西ソリューション部
課長
現在の業務内容を教えてください。
未経験で入社し、研修後は小売業や建設業、製造業など、様々な業界のユーザーに向けて業務系システムの開発を担当しました。現在はOutSystemsを用いて、建設・設備業のユーザーが利用する複数のシステムの保守・運用を行っています。エンドユーザーからの問い合わせ対応や、不具合調査を行なっており、日々のある問い合わせ対応にスピード感の求められるプロジェクトになります。私の他に新入社員が同プロジェクトに参画しており、新人育成もしながら業務に務めています。
―経験値を積み重ねてエンジニアとしての価値を高める―
日々の仕事の中で意識していることは何ですか？
自身の参画案件で携わっているシステムの仕様だけでなく、そのシステムが絡む他システムとの整合性や全体像、データの流れを意識して理解しようとしています。
エンドユーザーから問い合わせや、課題改善依頼があった際に全体像が把握できていると、問題箇所の特定がしやすいですし、課題の根本解決にも繋がります。
また、プロパーとのコミュニケーションも意識しています。
開発方法等で改善できる点があれば、積極的に提案し、プロジェクトの質が上がるように考えています。
その積み重ねで、プロパーからの信頼を獲得でき、より上流工程への参画や、他案件の紹介にも実際に繋がっております。
―社員のキャリアを最大限に引き出す環境―
インフロントでどのようにキャリアアップできますか？
私自身の例で恐縮ですが、これまでに小売業や建設業などの様々な業界の案件に参画し、主に業務系アプリケーションの開発を通して様々な経験を積んでいます。また、社内では課長職としてメンバーをまとめる立場も経験しています。インフロントでは、上長との面談が定期的にあり、自身のキャリアプランや成長意欲を発信できる場が設けられています。積極的に発信していると会社も全力でサポートしてくれますし、上長からもフィードバックをいただきながら、自分が目指すキャリアを積み上げつつ、会社とともに成長できる環境だと思います。
―エンジニアの本質を学べる研修―
研修は今のキャリアにどのように活きていますか？
技術を習得するための土台ができたことが今でも役立っていると思います。「分からないことはすぐに確認することが大切」と教わり、研修では質問力が培われました。そのおかげで、現場でも恐れずに周囲に尋ねることができ、それが今の自分のスキルやコミュニケーション力につながっていることは間違いありません。変化の激しいIT業界でエンジニアとして現場で活躍できるようになるために本質的な部分をしっかり時間をかけて指導してくださったことが、今の自分のキャリアに活きていると感じています。
今後のビジョンを教えてください。
インフロントでは受託案件、自社開発の案件を増やしていくという目標があります。
そのために、現在の日々の業務で上流工程ができるように意識して働いています。
いずれは自社でのソリューションで自社メンバーのチームを持って開発できるのが理想です。
ソリューションを持つにはどうすれば良いのか、メンバーのスキルを向上させるにはどうすれば良いのか等、試行錯誤の日々です。
その実現には、個人だけでなくチームとしての成長が不可欠だと感じています。
だからこそ、同じ目標に向かって挑戦し続けられる仲間と切磋琢磨しながら、価値を生み出していきたいと考えています。
そうした環境の中で、新しい技術や領域に積極的に挑戦し続けたいという想いをお持ちの方と、ぜひ一緒に成長していければ嬉しいです。
ご一緒できることを楽しみにしています！
