システム開発というフィールドで活躍されてきた方々へ
IT業界・システム開発業界で長く御活躍をされた後、
定年退職などにより現在はシステム開発を離れられている方に
当社でもう一度御活躍いただけないかと考えています。
多種多様なシステム構築を担う当社では、
IT技術だけではなく、対象となるシステムに関する業務知識が強みになります。
最新のIT技術や知識は、若い技術者たちが担います。
長く業界を経験してきた皆さんには、
顧客業務の聞き取りや、システム設計のサポート、プロジェクトマネジメントなどのポジションで、
これまで培われてきたノウハウを生かしていただきたいのです。
技術やIT環境は変わっても、
システムに何を求めるかは大きく変わってはいません。
顧客業種毎の様々な事情と、日々向き合って来られた皆さんを必要とするプロジェクトが
当社にはきっとあります。
是非、皆様の御経験をお聞かせください。
業務経験豊富な方のシステム構築への参画
様々な業界・業種のシステムを構築する当社では現在、
IT技術者だけでなく、業界知識豊富な方を求めています。
わたしたちが構築するのは、各業種の様々な業務のDX化/効率化のためのシステムです。
ITの知識や技術だけで実現できるものではありません。
その業務に関する深い知識が、より質の高いシステムを実現します。
培ってきた業務知識を当社で活かしていただけないでしょうか
・製造業での生産管理/生産技術業務
・マーケティング業務
・製薬会社でのデータ分析
などの経験をお持ちの方を求めています。
必ずしもITを担当した経験が必須ではありません。
システム構築と言うと、
プログラミング言語や工学的な知識が
必要だと思われるかもしれませんが、
時代は変わってきています。
プログラムをする技術者や、システム環境を構築する専門家とは別に、
様々なITサービスやツールの駆使を前提に、
業務について詳しい者たちがシステムをイメージしていく時代です。
DX時代、そして次の時代を迎えるにあたり、
培ってきた専門的な業務知識に加え、
最新のITスキルを身に着け、広く高くフィールドに羽ばたいて
活躍していただきたいと考えています。
採用プロセス
基本的には、以下のプロセスになっています。
・Step1. 書類選考
↓
・Step2. 一次面接
↓
・Step3. 二次面接(役員)
募集要項
採用職種 |
①システムエンジニア |
応募資格 | ■プログラマー・システムエンジニア ※Webシステムの設計経験者 ※組込系設計経験者 ※各専門業界・業務のシステム検討経験者 ■データサイエンティスト ※マーケティング、治験等、データ分析経験者 |
雇用形態 | 契約社員 |
選考方法 | 書類審査・面接 |
応募書類 | 履歴書(写真貼付)・職務経歴書 |
給与 | 経験・能力・前職給与を考慮のうえ、決定します。 |
勤務地 | 東京本社/大阪本社/名古屋支社 (テレワークについてはこちら) |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日 年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 育児介護休業制度、育児介護休暇制度、育児時短勤務制度 |
福利厚生 | 昇給年1回 賞与年2回 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 通勤手当(月10万円まで) 住宅手当 健康検診制度 技術研修会 提携保養所 退職金制度 各種イベント |
応募方法 | 応募、問い合わせは、採用担当者宛てにメールでご連絡ください。 採用担当:saiyo@infrontinc.co.jp >当社の《採用に関する個人情報の取り扱いについて》もご覧ください。 |